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2月27日下午,区委书记段尧刚主持召开托幼托育产业专题推进会。区政协主席琚海鹏,潞城经开区管委会主任、区政府党组成员王敏,副区长王振华出席。区直相关部门负责人参加。详情请看→

(图文:郭敏颉)

2月27日,区委副书记、区长柴哲,区委常委、纪委书记、监委主任李晓峰,区委常委、副区长王振宁在我区分会场收听收看全省房屋产权登记确权颁证清零行动工作总结大会。

(图文:张晓晓)

2月27日,区委宣传部召开工作例会,全体机关人员参会,区委常委、宣传部部长曹枫出席会议并讲话。

(图文:曹森茂)

2月27日,我区召开矿山安全生产大检查百日攻坚部署会,区委常委、常务副区长李明出席会议,各乡镇(街道)、应急局、发改局、自然资源局主要负责人及全区所有煤矿、非煤矿山企业主要负责人参加会议。

(图文:曹颖)

2月27日,区委常委、副区长王振宁召集生态环境等单位相关负责人,在区机关二楼会议室,召开潞华街道等22个村农村环境综合整治项目推进会。

(图文:张晓晓)

2月27日,副区长王振华到晋水幼儿园调研托幼托育工作;在政府二楼会议室召集卫健、财政、自然资源、住建、发改、潞华等单位负责人,召开长治市托育综合服务中心项目推进会。

(图文:张晓晓)

2月27日,副区长原艳飞到农业农村局召开农村居民人均可支配收入指标调度会;到潞华街道张家河村就大葱、冬播谷种植情况和项目推进情况进行调研督导;到翟店街道调研农业产业项目和高标准农田建设情况;到水利局召开潞城区辛安泉水利风景区项目规划座谈会。

(图文:张晓晓)


全区各级各部门进一步加强组织领导,提高思想认识,压实责任,细化措施,全面落实护林防火工作各项任务,切实维护人民生命财产和森林资源安全。

微子镇工作人员在辖区内开展护林防火巡查。

(图文:申鹏程)

店上镇相关负责人到邱壁村就环卫整治、护林防火、退耕还林等工作进行查看指导,随后到周武村巡查护林防火工作。

(图文:段武玉)

潞华街道林业站工作人员到侯家庄村实地查看树木更新情况。

(图文:陈晓宁)

史回镇各村护林员、禁烧员持续在岗巡逻值守,严禁一切野外用火行为,通过喇叭广播、醒目位置张贴宣传标语等,积极营造防火禁烧氛围。

(图文:李茜)


2月27日, 2023年全省教育工作会议召开。区教育局党组班子成员,各中小学、幼儿园校(园)长及相关单位负责人收听收看了视频会议。

(图文:杜秋月)

2月27日,区环卫中心针对主城区范围内所有主次干道、绿化、交通护栏等公用设施,以高压冲洗、人工推水、机械清扫、雾炮降尘、人工机械相结合的作业模式进行道路精细化大清洗,让辖区路面重现本色。通过此次大清洗活动,进一步提升了辖区环境卫生洁净度,为广大市民营造干净舒适、文明整洁的城市氛围。

2月27日,区城乡环境卫生整治提升工作考核组深入辛安泉镇和微子镇16个村进行督查考核。

2月27日,区融媒体中心组织召开工作例会,就近期的重点工作进行安排部署。

2月27日,微子镇漫流河、魏家庄、西靳等村组织人员对村内环境卫生进行整治。

(图文:申鹏程)

2月27日,店上镇工作人员到申庄村安置小区查看各项工程建设情况,并入户查看房屋腾退工作进度。

(图文:段武玉)

2月27日,潞华街道负责人到远东矿业有限公司、翔泰建材有限公司进行安全环保督查。

(图文:陈晓宁)

2月27日,翟店街道相关负责人深入辖区企业和学校开展安全生产及消防安全检查。

(图文:郭涛涛)

融才创智提效

集聚发展动能

区人力人才资源服务产业园是山西省继太原人力资源产业园建成后的第二家产业园,也是山西省县区第一家、长治市首家人力资源产业园,而山西众汇通信科技有限公司则是入驻的第一家企业。

“您好,感谢您致电夏普公司,我姓陈,工号098,很高兴为您服务,请讲,好的,给您预约一下安装”。随着人们的物质文化水平和生活质量的提高,快递、电子产品在为广大的消费者带来便利的同时,售后服务质量也成为了人们选择产品的重要因素。作为一家专注于呼叫中心外包应用和管理运营领域的企业,山西众汇通信科技有限公司瞄准了这片新蓝海。山西众汇通信科技有限公司运营总监助理兼党支部书记吴庚卫告诉记者,“目前,我公司主要承接邮政快递、申通快递、格力空调、夏普电器等20多家(公司)的售后服务,目前,我公司有30多个不同类型的岗位,(项目)全部落地后可解决社会就业人员1940多人”。

企业发展的新机遇,就是地方发展的新动力。为了加快项目落地见效,潞城区人社局发挥职能优势,主动靠前服务,搭建产业集聚平台,为入驻企业打造干事创业的“大舞台”。山西众汇通信科技有限公司潞城交付中心运营总监田馨说,“鉴于潞城良好的营商环境,我们于去年将公司总部迁至潞城人力资源产业园,随着公司的不断发展壮大,为当地大力解决就业,为潞城发展壮大新兴产业引入人才,为拉动当地经济发展起到了推进作用”。

搭平台、优环境、聚人才、强企业。近年来,潞城区人社局围绕“一区两地”的发展思路,秉承“融才创智、集聚发展”的理念,按照“集聚产业、培育市场、孵化企业、服务人才和企业”的功能定位,建设13000平方米的人力人才资源服务产业园,创造更多就业岗位,吸引更多客户前来合作,着力建设全省一流的人力人才资源服务产业园,打造华北地区具有一定影响力的呼叫基地,更好的服务于潞城经济社会发展。目前,山西众汇通信科技有限公司已完成入驻;海南启赢文化发展有限公司的互联网保险平台经济项目已与区人民政府签约;二十余家人力资源企业正在洽谈对接。

编辑|张帆 责编|卢慧琴 审核|王强

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